“粤”然“职”上暑期就业实践特辑(一)——走进奥威亚,探访产研第一线

发布者:雷云飞发布时间:2024-07-18浏览次数:10

为进一步加强校企合作、拓展学生多元化就业渠道和提升就业质量,2024年7月17日,教育技术学院“‘粤’然‘职’上——我与不足面对面”暑期大学生就业社会实践团开启了在广东省广州市奥威亚电子科技有限公司体验企业文化的第一天。西北师范大学教育技术学院党委副书记朱晓娟与奥威亚公司党总支副书记赵颖人力资源部副总经理余静、黄嘉文老师以及满怀激情的全体实践团成员共同开启了学院暑期社会实践、实施“宏志助航”计划、开展访企拓岗的新篇章。

欢迎仪式中,朱晓娟副书记介绍了实践团的情况并和公司党总支副书记赵颖交流了学院毕业生就业意愿诚挚欢迎奥威亚公司来校选聘优秀毕业生,为教育技术学院的学生提供更多的就业岗位奥威亚公司党总支副书记赵颖代表公司向实践团的到来表示热烈的欢迎并对公司的情况进行了简述,希望实践团成员在接下来的时间里主动交流,积极提问,双方就本次实践团的实践任务进行了精准对接

接下来,奥威亚公司黄嘉文老师的带领下,实践团对奥威亚公司的部门架构有了清晰的认识,并对即将开展的活动有了周密的安排。通过简单的小游戏“给我five”进行了相互的了解和认识。实践团很荣幸邀请到人力资源部副总经理余静,她以新职员的视角对公司的整体情况、发展历史、公司的文化和人才需求等方面进行了详细的介绍,最后以高效人才的7个习惯作为会议结语,实践团的成员收获颇丰,对公司的企业文化有了深刻的认识。

午后,实践团的行程被精心规划为三个部分。首先,产品讲师对公司产品全连接智慧教育服务产品进行了详细的讲解,并回答实践队员提出的问题,讲解结束后,产品讲师带领实践队员沉浸式体验产品,通过实际操作和体验,感受奥威亚公司产品所呈现的专业技术和便于用户使用的友好设计。

第二阶段由公司方案工程师进行了AI工程开发的分享,针对国内外的AI产品进行了分析对比,同时也对本公司多模态AI分析模型和人机耦合的AI循证系统等AI设计进行了分享,实践队成员也对自己的疑问进行了交流。在经过讲解后,每一位队员对奥威亚公司的产品有了更为系统的理解和认识。

最后,实践团在黄嘉文老师的带领下,移步至公司研发中心进行参观。人力资源部副总经理黄基雄就教育技术学就业情况做了一个座谈会。会议上,黄基雄副总经理对教育信息化行业的情况和企业的运作模式进行了讲解,而且对教育技术学的就业情况如资源开发、产品经理、教研员、教学顾问等,也进行了详的解释,同时为实践团成员提供了宝贵的就业指导与职业规划建议。通过这次座谈会,实践队员们对教育技术学领域有了更为深刻的理解和认识,同时也大大增强了他们在未来求职的信心和动力。

此次在奥威亚电子科技有限公司的企业文化体验活动中,实践团成员不仅深入了解了公司的部门架构、发展历程、企业文化以及人才需求,还通过亲身体验公司产品和与工程师的交流,对智慧教育服务产品和AI工程开发有了更为系统和深刻的认识。黄基雄副总经理的座谈会更是为实践团成员提供了宝贵的就业指导,让大家对教育技术学的就业前景充满了信心。今天的实践活动不仅拓宽了大家的视野,也为未来的职业规划奠定了坚实的基础。实践团成员纷纷表示,将把此次活动的所学所得应用到今后的学习和工作中,不断提升自我,为实现多元化、高质量的就业目标而不懈努力。


图片:肖 

撰稿:刘国立

审核:朱晓娟